那个害怕金粉不肯干活的“炮派”成员 ， 在月底发薪时 ， 没有收到工资 ， 又跑到褚时健面前来闹 。
褚时健只是淡淡的一句：“你没有到车间主任安排的岗位上去上班 ， 按照旷工处理 。”
那炮派成员见此 ， 不敢再做过多的言语 ， 蔫蔫地离开了 ， 自此卷烟厂内闹事的人也逐渐的减少了 。
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20世纪80年代 ， 随着经济改革在国内蔓延 ， 玉溪卷烟厂也颁布了一条模凌两可的调薪消息 。
消息一经透露 ， 全厂上下陷入一阵热议之中 ， 很快 ， 在涨薪名单公布出来之后 ， 卷烟厂又一次闹了起来 。
褚时健想去找党委书记林书记共同商议对策 ， 却没想到吃了个闭门羹——林书记告病假了 。
没有办法 ， 褚时健只能找了位副厂长来管理这件事情 ， 挂牌办公 ， 解决职工的反应薪资问题 。
与褚时健的焦头烂额不同的是 ， 这位副厂长 ， 笑呵呵地看着褚时健 ， 说道：
“褚厂长 ， 您怎么急成这样 ， 别急坏了身子 。”
褚时健一直都清楚厂内的派别林系特别严重 ， 一直以来 ， 褚时健一直靠着自己的严压手段对这些人加以控制 。
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而这些派系头目 ， 一直都在寻找可以对付褚时健的办法 ， 这一次的涨薪潮对他们来说 ， 无疑是个非常绝佳的机会 。
褚时健也在对资料的进一步了解之后 ， 发现此次调薪存在的巨大问题 ， 经过一夜的辗转反侧 ， 褚时健重新推出了一条调薪规定 。
将机关和后勤的调薪名额让给一线员工 ， 一线车间可以突破到40% ， 更甚者可以达到60% 。
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褚时健制定的新方案 ， 获得了厂内绝大多数人的认可 ， 这原本随时可能爆发的工潮就此熄灭 。
上天并没有因此就“放过”褚时健 ， 更大的考验接踵而来 。
1981年 ， 玉溪卷烟厂的一台锅炉发生了故障 ， 无法运行 ， 这对玉溪卷烟厂来说无疑是“灭顶之灾” 。
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彼时 ， 玉溪卷烟厂的复烤和卷烟全部依靠这两台锅炉 ， 如今一台发生故障 ， 也就意味着 ， 无法复烤 ， 烟叶有变霉的风险 。
本该全厂上下积极探讨解决问题的办法的时候 ， 褚时健看了看自己身边的这群员工 ， 每个人的脸上都是“事不关己 ， 高高挂起”的表情 。
褚时健心里面憋了股气 ， 仍然尽量压抑着 ， 迅速找来修理组 ， “四天内 ， 让锅炉重新运转起来 。”
修理组一听 ， 原本平整的额头瞬间皱了起来：“四天的时间根本不可能修好 。”
褚时健也不多言 ， 直接问：“那要多久？”
“40天 。”
“那肯定不行 。”
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修理组的员工想要撂挑子 ， “那我们就不敢接这个活了 。”