应届生招聘时间怎么安排 2022校招时间是几月份开始( 二 )

渠道：
三四月份的实习招聘信息主要关注学校就业信息网、应届生等各种网站、公众号以及地域性强烈的和实习相关的微博账号也值得关注。四、五月一过，主要以这些微博为主要关注对象，这时候来学校进行实习招聘的公司已经不多了。
建议：
1、尽量找专业对口度高或者真心想加入的企业和岗位。
2、尽量找规模大、在行业内具有较高知名度的企业。
3、条件允许的情况下，尽量不要计较实习工资，更要看你去了能做什么事，能获得什么锻炼，能遇到什么人。
4、如果是短期实习，尽量不要找创业型公司，如果是长期实习并且能参与重要项目或者以后有更多机会留在公司，可以考虑创业型公司。
5、海投简历，不要觉得看准哪个岗位就一定能拿下，这会耽误你自己，而且即使你够强，多投简历你也能不断发现种种细节问题，并且逐渐改正它们。
6、实习时间不要太长，尽量赶在秋招开始前回到学校，否则你会吃大亏，边实习边参加校招会误了你自己。
7、调整好心态，不要想着通过一个实习，人家以后就能留你，实习生在参加正式招聘时，面临的考察和其他同学是一样的。
8、实习期间除了完成相应工作，提升技术技能，还要多去和前辈们请教，较为深入的了解相关行业的现状，去伪存真，大多数情况下，猪是被牛逼吹上天的。
意义：
1、一份完整的实习，是对你从正式参加校招开始到以后迈入职场这整个过程的一个模拟，行业和岗位的选择、做简历、笔试、面试以及入职等环节都在这一过程中得到体现。
2、能力的提升，在具体的工作中去检验和提升你的相关技能，完整你的能力模型，这一点非常关键。
3、一份好的实习会对你之后的求职有莫大帮助，最简单的就是你的简历比别人漂亮。
4、更具体的了解相关行业，试试自己适不适合在某一行业中发展。
5、认识一些好玩牛逼的人总不是坏事。
关于校招时间：
1、秋招：最为关键的时期，一般从七月下旬开始，先是互联网，之后银行等金融机构以及地产等行业的公司进入，一直持续到十二月中旬。最集中的时间段是九、十月，这段时间几乎所有行业的所有岗位都会出现，十一月一过，公司数量会有明显减少。
2、春招：一般从三月初开始，一直持续到四月中下旬，这个时段出现的企业虽然不如秋招多，但是数量仍然可观，机会很多。
渠道：
秋招和春招主关注的依然是学校就业网、应届生、无忧jobs等网站，建议这些网站都事先注册好并完成简历填写。每年秋招进行到十二月，如果有同学还未拿到心仪offer，请果断关注清华北大类似就业信息网这样的网站，讲真，机会更多。
建议：
1、从简历说起，没得商量，必须一张纸内，不要加封面，不要光图好看（设计艺术类除外），内容要干要硬要显水平。
个人有效信息就放姓名、联系方式、学校、专业、学位，照片即可，民族、籍贯、性别等通通为垃圾信息。经历一般分校园工作和实习实践，按照时间顺序及所做之事的牛逼程度从上到下排列。
想一想：你写了十几条经历上去，每一条就只有一句话，那什么都看不出来，所以条数不要太多，但是每条要具体，写清楚做了哪些事，取得了怎样的效果，要是能有数据支撑，那就再好不过了。技能、爱好特长和奖项可以列出来，如果学习成绩够高，这也是很亮眼的材料。
最后要有一段自我评价，中肯客观并且显文采。
总之，整个简历不要太呆板，语言生动活泼有个性，排版紧凑，美观大方，切记不要用框，切记花点钱拍一张看的过去的照片。