如何写好简历,需要注意哪些问题 如何写好简历( 二 )


如何写好简历怎么写好一份简历:
1、先来说说基本信息板块:包括个人资料、家庭住址、联系方式、最高学历、形象照片等 。学历这块最好不要作假,很容易被查出来 。一旦入职了,查出来后,很有可能因为弄虚作假被开除,这样就得不偿失 。如果你真的有能力,其实学历也不是很大的问题,要有自信 。很多人忽略了形象照片,其实这个还是比较重要的,如果有一张好的形象照,给人好的第一印象,那肯定是加分项 。相信谁都想招一个有颜值又有能力的人 。如果你的形象比较糟糕,那就拉倒吧,哈哈哈!
2、教育经历和工作经历:这个如实填写就好了 。最主要是的工作经历里的工作内容,这个要写清楚,把自己做过的比较拿的出手的大项目都写进去,可以备注上链接地址等,让大家可以很清楚的知道你的具体能力,能做什么事情,这样面试官招你才有决心 。如果面试官对你的能力都是模模糊糊的吃不准,那肯定没有招你的决心咯 。
3、技能和证书板块:把自己会的技能都描写出来,把自己拿过的奖项、荣誉证书也都写进去,也是让人家知道你的具体能力 。
4、兴趣爱好和自我评价板块:这一块主要描写自己的优点和积极的兴趣爱好,让别人了解你的性格特征等 。
个人简历怎么写最好写简历建议用STAR法则来写 。S代表situation(情景),T代表target(任务),A代表action(行动),R代表result(结果) 。
S:阐述任务背景,就是说你在什么情况下加入到这个公司的,你在什么情况下做的这个项目;T:描述你的工作内容,描述你的工作职责是什么,内容是什么,日常流程有哪些等等;A:所采取的行动;R就是描述你的行动所实现的结果 。
如果你觉得用STAR法则来改写自己的简历很难的话,没关系,我已经给你准备好了现成的个人简历模板 。
随便截图,都是标准化的STAR法则案例,尤其对想进互联网行业、但是又写不好简历的小伙伴特别友好 。
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如何做一份优秀的简历?好简历的要求
要写好一份简历,首先需要知道看我们简历的人的需求,即HR的需求 。举个例子,沙漠中有一个快要渴死的人,以下3样物品,你觉得他会选择哪个?很明显会选择左边第一个——矿泉水 。
同样的,HR要选择的,也是他们最需要的矿泉水,其次才会考虑选择椰子 。那么优秀的简历应该要符合款泉水的标准,方便携带,一拧就能喝;而简历呢,就是需要阅读体验好,内容匹配度高 。
那么要写出一份符合上述条件的简历前,我们需要避免一些误区 。
简历的误区
1.重设计,轻内容
有些人会被一些简历所误导,看那些大神的简历做的很好看,事实也没错,但是那是大神啊!!兄逮!!一般人做不到只能东施效颦了,X宝卖家秀与买家秀简历版~
大概就跟下图一样,要么是做出一份辣眼睛的简历,要么是套用模板做了一份看起来不错,实际上没有什么内容的简历 。
真的不要选这些辣眼睛的模板了,像下面这样的简简单单就挺好,可以用超级简历WonderCV这个简历工具,在线编辑,自动排版
2.内容占比不合理
前面说了,好简历应该符合阅读体验好,内容匹配度高 。那么什么内容HR喜欢看呢?不是你的自我介绍、不是你的奖状、不是你详细的个人信息,而是你的故事,你过往的经历是你未来的最好证明
所以,我们需要把更多的篇幅放在我们的工作/实习/项目/校园经验这上面,而且这部分的内容,应该放在简历中间最显眼的地方,这样HR一眼就能够看到想看的内容 。(怎么写后面会说)