韩国、新加坡等国的汉语教师招聘通知在高校应届毕业生中引起了极大反响 , 数十名大学生签署了意向书 。 如今 , 许多受过高等教育的求职者涌入劳动力市场 , 申请职位的“含金量”也在增加 。
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资深学者争相出国工作
韩国、新加坡和其他国家的雇主已发出招聘通知 , 要求在语言培训学校招聘中文教师 , 并在公立幼儿园招聘幼儿教师 。 两者都要求州政府招收本科或以上学历 。
长期以来 , 中国的农民工大多是劳动密集型的缝纫工人、电子零件装配工、农业种植等基本工种 , 工资水平相对较低 。
然而 , 在过去的六个月里 , 随着海外劳动力市场的日益规范化 , 推荐的海外劳动力岗位的“含金量”也开始上升 , 如教师、技术人员、工程管理等海外劳动力岗位 。 面对中国就业压力日益增大的现实 , 许多大学生愿意走出国门 , 到国外“游荡” 。 当然 , 较高的收入水平和良好的待遇也是吸引大学生的重要原因 。
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例如 , 新加坡公立幼儿园招聘幼儿园教师 , 月薪12000元 , 每天工作8小时 , 周末休息 , 并提供14天带薪年假 。
高薪的外国工人更喜欢教育和技术
目前 , 中国还致力于提高农民工的技术“含量”和对外劳务输出的技术含量 。 从目前外国雇主的招聘情况来看 , 技术和教育是实现劳务输出和高薪的两块垫脚石 。
【招聘|出国打工学历和技术一样都不能少!】例如 , 在新加坡和韩国招聘的中国教师和幼儿园教师要求本科或以上学历 。 目前 , 在一些发达国家 , 有许多专业技能 , 如焊工、水电工、安装工、木匠和护理工人 , 并且有大量空缺 。 对于了解技术的求职者来说 , 这是一个实现海外工作收入的好时机
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