陈心颖进一步表示,改革主要有四点:一是发展模式的改革,要从规模转到规模+质量 。二是营销体制的改革,以前是人管人,今后是如何利用数字化来去做数字化经营与管理 。三是产品策略的改革,之前只做保险保障,现在我们要推动综合金融和寿险服务+,希望打造更有温度、有场景、有服务差异化的产品, 。四是渠道改革,从传统纯线上或者纯线下,要找出一条中间的路线,线上+线下 。
对于平安上半年的业绩,一部分是因为疫情的影响,另外一部分也是平安主动把一些低产能低质量的代理人清掉,我们设立了一个新的标准,不是所有人都可以服务好的新标准,包括执行平安新的基本法 。但是留下来的人,是会比较高产能、高收入、高质量的代理人 。
对于未来的期望,陈心颖表示,第二轮改革,平安现有15个改革项目在推进试点,虽然目前我们在清掉一些低产能的代理人,但是剩下的我们会给予更多的支持,一起推进改革 。我们希望平安的长期经营不只是客户的长期经营,还有代理人的长期成长,所以有信心年底完成试点目标,明年就可以开始大规模的推广 。相信明年可以看到平安寿险改革的一些成果 。
(文章来源:21世纪经济报道)
【平安高管回应净利润下滑和寿险改革】 (责任编辑:DF075)
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