工资2800缴费基数5000 工资5000社保按哪个基数交？

这要看单位申报的缴费基数是多少了，如果按实际工资缴费，如果拿5000乘如下百分比工资2800缴费基数5000 。根据《中华人民共和国社会保险法》第六章第七条规定计算如下所示：

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1.医疗保险：个人承担2%，单位承担8%;

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【工资2800缴费基数5000 工资5000社保按哪个基数交？】
2.养老保险：个人为8%，单位承担12%;
3.失业保险：个人为1%，单位承担2%;
4.工伤保险:个人无，单位1%;
5.生育保险:个人无，单位1%;
6.公积金：个人3.5%,单位3.5% 。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。扩展资料社会保险与商业保险的主要区别(相辅相成，各司其职，并行不悖)(1)目的不同社会保险是国家强制实行的以保证社会安全为目的保险制度，不是赢利机关。商业保险是一营利为目的企业经营活动。独立核算，自负盈亏，国家不予补贴。(2)作用和对象不同社会保险以劳动者及其供养的直系亲属为对象，在劳动者丧失劳动能力时按规定标准给予物质帮助。商业保险以全体国民为对象。保险人和被保险人双方都有自由选择的权利，按缴纳保险费的多少盒事故发生的种类，给与被保险人一定的经济补偿。(3)权利与义务对等关系不同社会保险强调劳动者必须来才行为社会贡献劳动的义务，并由此获得享受社会保险待遇的权利。商业保险是一种“多投多保，少投少保，不投不保”的等价交换关系。参考资料：中华人民共和国社会保险法_中国人大网
工资和社保基数不一样怎么办?
一般来说，缴费基数都是有一个上下限的。
如果月工资收入低于缴费基数的下限，就以下限作为缴费基数;如果月工资收入高于缴费基数的上限，就以上限作为缴费基数;如果月工资收入介于缴费基数的上下限之间，则以月工资收入作为缴费基数。
举例说明：缴费基数下限为2383 ，上限为11913
如月工资收入为2000，则缴费基数就为2383
如月工资收入为12000，则缴费基数就为11913
如月工资收入为5000，则缴费基数就为5000
你可以看一下你的月工资收入是否是介于缴费基数的上下限之间，只有介于上下限之间，两者才一样。