东莞引产可以报销多少( 二 )


四、生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发 。
五、计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围 。
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3.生育保险引产报销比例
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生育保险报销比例
一、女职工生育保险报销比例
女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付 。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担 。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理 。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理 。
生育保险报销比例以所在地上年度职工月平均工资为基数,按照一定的比例一次性支付 。其中:
1.顺产为270%;
2.难产为320%;
3.剖腹产为420% 。
由于国家并没有对生育保险的报销比例进行统一规定,生育保险报销比例也可以每个地区都有差异,因此参保人应咨询当地社保局,以当地社保中心为准 。
生育保险定额服务报销标准一览
二、男方生育保险报销比例
【报销条件】
1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;
2、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满10个月以上;
3、配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎 。
【报销标准】:符合上述条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元 。
4.城乡医保引产报销条件和比例
引产医保报销吗?
答:引产是不属于医保范围的,这个需要自费的 。据《女职工劳动保护特别规定
》女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假 。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付 。
我国对于女职工因生育子女而暂时中断劳动时,符合国家政策条件的的女性职工提供生育保险待遇 。相关生育保险报销参考如下:
报销流程
生育保险待遇申领——到医疗生育待遇审核部门办理(社保局)——符合条件即可办理,凭办理凭证即可到银行领钱 。
报销比例
以所在地上年度职工月平均工资为基数,按照一定的比例一次性支付 。其中:
1.顺产为270% 。
2.难产为320% 。
3.剖腹产为420% 。
报销范围
1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿;2、生育营养补贴与围产保健补贴;3、一次性生育补贴;4、产假期间基本工资、奖金及福利费由单位照发 。
报销期限
生育保险需在宝宝出生的18个月之内报销 。但各地规定各不一,有10个月,也有6个月甚至更低的 。因此应以当地社保中心为准 。
友情提醒:由于女性在怀孕期间发生意外风险、生产期间出现意外或者新生儿死亡和先天性残疾等原因,一些保险公司推出了商业生育保险,保障了女性在孕期发生的一些状况,重在保障孕期的女性 。