职场人际关系心理学职场人际关系心理学案例分析

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一、口头禅暴露的小心机
口头禅是一个人长期以来的习惯用语，是他潜意识的一种展现，听一个人的口头禅就能大概判断出他的性格。
比如，在职场中，一个人经常说“很好”、“不错”、“真棒”、“超开心”、“没事”等词，表明这个人积极向上，充满阳光。在他身边，你会觉得如沐春风，非常温暖，当你想要挑战高难度工作时，即使他知道成功的可能性很小，他也会鼓励你，“万一成功了呢，人只有不断去尝试，勇敢迈出第一步。”
如果同事经常抱怨，说“烦死人了”、“无语”、“受不了”、“我做不到”等，说明这个人生活态度消极，就算身边人想要努力，想要尝试新事物，他都会一棒子打死，告诉你“没戏，不会成功的，就你那点水平…” 。其实只是因为他自己做不到或者懒得去做，他也不想让别人去做，害怕别人比他优秀。
想要升职加薪，就要多和优秀阳光的同事相处，越是优秀的同事，越会不断向上学习，也会激励你不断努力。
二、小动作暴露的小心思
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有句我们常说的话“嘴上说着不要，身体却很诚实”完美展现咱们的身体是不会撒谎的，身体会告诉你自己和别人的真实情况。在公司里，我们要善于观察同事以及领导的肢体动作和面部表情，你会知道他们是在撒谎，还是在说实话；他们是喜欢你，还是讨厌你；你还会知道他们是真心实意，还是言不由衷。
1、身体倾斜
在职场交流时，如果你喜欢一个人，你往往会朝他倾斜过去。这是你对他和他的观点感兴趣的迹象。当你非常感兴趣的时候，你的身体会朝前倾斜，而双腿往往会向后缩。如果同事或领导坐着的时候朝你这边倾斜的话，那意味着他想对你表示友好。
在心理学里，有种“个人距离”的说法，间隔一般在45厘米到1米之间，通常熟人、朋友间的交谈多采用这种交谈方式，在社交场合，某些人为了向他们表现亲近感时就会采用这种距离。这一说法在职场中也同样适用。
2、模仿肢体动作或语言
想要知道自己是否对同事有吸引力，就可以观察同事是否会模仿你的肢体动作或语言。两个人每天聊天，如果一个人对另一个人有好感，就会习惯于学习去说另一个人的标志语。这个就像认同价值观，这也是为什么每个公司都特别注重培养企业文化。
3、眼神
如果你的同事对你说话时，眼神闪烁迷离，不敢和你对视，东张西望，那他要么是在对你撒谎，要么是漫不经心不想跟你交流。还有就是性格内向的人容易移开视线，外向的人眼神较坚定。交谈时斜眼者一般代表着性格孤僻或心理封闭，如果是斜视则另说。
眼珠惯于向右下方转的人，心思缜密，思考力较强。在职场中与这样的人相处时要特别小心，因为他们疑心较重，常以为自己是侦探，只要有些许的蛛丝马迹，便会联想很多东西出来。
总之，我们要用心观察，多做对比和总结，利用这些小技能在职场混得风生水起。不过，人的心思瞬息万变，心理学现在发现的还只是冰山一角，在职场工作中，咱们要灵活应对复杂的人事关系。
PS:关于职场读心术，各位职场的小伙伴还有没有其它妙招呢？欢迎留言分享。

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