职场舔狗到最后一定成功职场舔狗( 二 )

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员工对于上司难道只有做“舔狗”，才能有出路吗？性格决定命运，所以陶渊明不为五斗米折腰，一首归去来兮辞道尽了洒脱超然的人生境界，虽然生活贫困，但种豆南山下的辛劳也能带来乐趣，而蔡京，典型的墙头草，靠着溜须拍马、揣摩上意步步高升，有享用不尽的荣华富贵，所以，要做什么人，性格是非常重要的。
我们常说，人到中年，核心业务，群众基础，领导关系，这三样你至少搞定一样，否则在任何一个单位，都很难混起走。核心业务，这多难啊，群众基础，职场人是是非非，也难啊，只有领导关系，相对容易一点。不是说职场的“中年人”愿意“舔”，谁不想拥有独立的人格啊？只是在现实职场环境下，不得不“舔”，“舔”是最为理智的做法。
【职场舔狗到最后一定成功职场舔狗】作为和大家一样的职场小青年，没办法啊，有时候必须“舔”啊！作为职场人，一定要从最为现实的利益思考。真的不要幻想着，只要自己踏踏实实做好工作，就能进步升迁，职场不是想象的那么简单。要知道，职场的关键在于人，领导也是人，正常人都会有妒忌之心，领导也同样如此。
倘若你很厉害，每天又表现得啥都懂啥都会，领导能看得下去，领导要的不仅仅是工作上的业绩，他还要在一个集体中的威严和高高在上的感觉，尤其是在一些体质内的工作单位，你不去“舔”，领导可能就会想，你这家伙这么自负，工作干得好又能怎么样？好事就是不考虑你！看你还嘚瑟。归根结底，这是人性使然，现实中，大多数领导都是这样。
古人常言：敬人不必卑尽，卑尽则无骨。“舔”领导也不是毫无限度、低三下四的恭维，里面也有很多的方法和讲究，“舔”的最高境界，就是领导觉得你很尊重他，但在外人看来，你又不是“马屁精”，不失独立的人格。拍马屁只是“舔”的最低级的层次，大家千万不要把“舔”简单理解为“拍马屁”，你要在悄无声息中达到赞同领导、恭维领导的目的，但又不能违背客观事实，不分青红皂白。
要么你背景深厚，要么你家境殷实，不需要刻意逢迎，否则，作为一个理性成熟的职场人，该“舔”的时候，还是要去“舔”，该逢迎的时候，还是要去逢迎。我并不觉得“舔”是一件多么令人厌烦、可耻的事情，反而觉得这是现代社会人与人沟通所必须的一种高级技巧，是一个人立足生存的必备能力。
职场舔狗会被讨厌吗？单纯看职场舔狗，可能会被一些人看不起，也可能会因为舔狗而获得一些发展，从具体事例来看，可能在同事心中，你并没有太重要，因为是你主动，所以大家并不珍惜，所以并没有第一时间回复你的消息
职场舔狗值得骄傲吗我觉得很可悲。
这种人对上司的夸奖如果不是发自内心，而是一种阿谀奉承，又或者是有目的去接近，非常虚伪。
对这种人的态度的话，想一下无论自身条件如何，一个连自己都不尊重的人谁会真正的尊重他呢？不平等的感情就算暂时得到了也没办法长久维系。
如果我喜欢一个人，我会不自觉地想和他认真的、(人格上）平等地相处；如果我只是崇敬一个人，我会在心中仰望他，但也做不到表现的那么卑微。
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