职场是什么样的职场是什么样的体现

在职场中，很多人都感觉迷茫，无所适从。其实这些事情都是很正常也是很好解决的，拿出你应有的态度，会比现在自信很多。
1. 找出您承担职位的意义
媒体往往给人一种印象，即「成功」的人不需要工作，我们对现职的不满，部分也归因于此。然而，或许让人难以接受，但您所以在现职上工作，是有原因的。
2. 成就感不是别人给的
知道自己是谁，比我们在什么职位更重要。这对我们职场成功的重要性，不亚于我们的资历和才干。
3. 拥抱任何一个改变
在职场里，改变经常导致摩擦产生。一般人常希望能够预期前景，宁愿千篇一律，宁愿因不能充分发挥潜能而窒息，也不愿面对改革带来的种种不快。

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4. 别忘了更远大的目标
工作的首要原因不应是金钱。重点不是「Show me the money」(让我看到钱)，而是「告诉我使命是什么」(Tell my mission is what) 。
5. 别让外在纷扰影响您
不想被职场敌意病毒感染，我们必须以行动证明。水能载舟，但如果船进了水，即使是战舰也会沉。穿行过您工作环境的水中，但不要让这「水」污染您。
6. 和难搞的人一起工作
遇到难搞的人，要保持专业精神。首先，要把目光摆在目标上。还有，要公平对待每一个人。千万不要对人不对事，要为生活而工作，不要为工作而生活。
7. 乐在当下的工作
要达到我们的目标，我们需要迈出好几大步，但不要一味想着这些大步，只要一次跨出一小步就行了。人生是场马拉松，将整段路程划为许多小步骤，逐步完成。

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8. 有志难伸的真相:失焦
【职场是什么样的职场是什么样的体现】我们得认清自己的限度，如果有人因超过限度而出事，他们的创伤会像涟漪一样在组织扩散。我们要注意身体的讯号，注意职场生活中自我加诸的需求所引起的情绪反应。
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