读过此书之后,你将学会做到以下两件事:一是当你真正的意图是要说“不”时,你不会再说“是”,二是可以令你自己变得比以前更具影响力 。
3、《别独自用餐》
最开始接触这本书的时候是10多年前,当时书中一些观点颠覆了人脉方面的认识,等后来大量阅读这个类型的书籍,有些观点并不一定正确或者有些内容过时了,但还是推荐去阅读一下,了解怎么搭建自己的人脉结点 。
除了才华和天赋,任何成功还源于人们在世界中丰富的情感联系 。本书告诉读者:如何根据自己的个性和特点,建立自己的圈子,提升自己的社交圈,实现自己的职业发展;本书就许多问题给出了具体的可操作的建议,比如在一次会议、一次聚餐或一次偶然联系中建立双方关系的方法 。
4、《沟通与说服必读12篇》
说起职场生存技巧,沟通能力怎么能少?而沟通能力与说服力又总是相辅相成、相得益彰 。拥有良好的沟通能力不仅可以让你的「生存」得到保障,还可以助力 你实现职级飞跃 。因为《沟通与说服必读12篇》是另一本职场生存需要看的书籍 。
管理者和经理人大部分的工作都需要「说话」:可能是讨论,可能是会议,可能是简报,也可能是谈判,抑或是与同僚、部属及上司建立人际连接 。沟通能力的重要性不言而喻 。经由沟通与表达,经理人得以评估部属、客户与对手,同样地,对方也经由这样的方式,来判断他是什么样的人 。在全球化的时代,经理人必须比以往更擅长解读不同的语言风格,掌握能与他人建立真情联系的沟通技巧并更能灵活调整自己的说话方式 。
扩展:5个职场生存小技巧
第一,职场穿衣搭配 。这是第一步 。不用多讲,这是看脸的时代,到处都是外貌协会 。
第二,不要默默的解决问题 。如果解决好了,领导也不知道,还以前你的工作很好做 。如果解决不好,就会责怪你为什么没有提前告诉他,和他商量 。要拿出来放在桌面上,看领导看见,如果还是你自己解决了 。领导也会高看你一眼 。如果解决不了,你也不用担太多责任,因为你告诉领导了啊,他都没有告诉你怎么解决 。甚至说领导都不能解决,更何况你呢 。
第三,私底下沟通很重要 。拿到桌面上谈之前,可以先私底下沟通下,尤其是和上一级的同事 。
第四,任何的公开演讲都需要练习10遍以上 。不要轻信自己的记忆力和表达能力 。现场讲时往往理不清思路,不知道自己该怎么讲 。
第五,要走出部门,和外界接触 。多和人接触 。以上是在第一家公司的感触 。下面是第二个东家的感触 。
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