铁路招聘途径有哪些 高铁一般怎么招人( 二 )


在大学期间,我积极参与学校的各项活动,凭借着以前的底子,成绩也算说的过去,不仅拿了各种荣誉证书,还拿了奖学金 。因为表现优异,还被推荐,成为了一名光荣的党员 。
我们那年就业形式特别好,大二下学期,就有铁路局来招人了,首先来的是上海铁路局,这个路局所有铁路局的龙头,工资和待遇相比其他局也是最好的,想着抱着试试的心态,录取了反正离家也近,没被录取,就当感受下招聘流程嘛 。
这么好的路局,自然报考的人也不会少,我记得报名人数有八九百人,我们首先体检,这里分别有身高、体重和一些常规的检查,但是重点还是视力检查,哪怕你再优秀,只要视力不合格,基本都是被刷掉了 。
所以在这里我也建议,有想进铁路局,一定要保护好视力,或者提前做个近视手术 。基本上通过体检这关的,就只剩下一半了,剩下的人十个人十个人分成一组 。
在面试官面前面试,面试官一共四个人,我们十个人被要求一人一分钟的自我介绍,基本上是你叫啥,籍贯,以及在大学获得的荣誉啥的 。
然后就轮到面试官提问,记得有个人在大学挂了六科,面试官问,你这还能补过吗?那个人说可以,面试官也就没提问了 。我们十个人一共录取了七个人,包括那个挂六科的 。
所以铁路局基本上对专科院校的成绩啥的要求不是很高 。就这样我在大二就被录取了 。我们一共37个人,基本上到大三都被各个路局或者地铁公司录取了 。这样看来,基本上路局招聘的门槛也不是很高吧?
说了这么多自己的经历,也就是让大家了解从报考到录取中间的一些事情,希望能给大家提供一个参考 。下面我们来讲一下另一种招聘途径——社招 。

铁路招聘途径有哪些 高铁一般怎么招人

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说白了社招就是铁路局可能发现在学校招的人满足不了需求,或者招的人没来报道,造成了人员有缺口 。所以在社会上从新再补充一批 。
当然这种社会招聘的也是应届生,就是那种毕业了,工作还没落实的 。要想了解这种途径的招聘,建议大家可以关注一下,铁路招聘公众号,这种公众号会不定期更新 。
我有个学弟,在大学没有被铁路局和地铁公司录取,但是他通过这种方式也进了 。我找他了解过,这种招聘门槛特别高,不仅要专业对口,而且对成绩要求更高 。要参加笔试,笔试的内容,基本上和考公务员的差不多,所以想通过这种方式进的,最好做好充分的准备 。
说到这,大家可能会说铁路院校,不仅仅是你说的专科院校,当然铁路不仅仅需要专科生这种学历低的员工,对专科学历以上的需求更大 。但是基本上,铁路这个专业,要么就高,要么就低 。
对于很中间的,普通的本科院校的需求的招聘量不是很大 。比如和我一起入路的哪些本科生基本上都是一些重点或者好的一般专业学生 。
【铁路招聘途径有哪些 高铁一般怎么招人】 最后再总结一下吧,加上近期高考将至,也为后面大家报专业填志愿的时候有帮助,如果想毕业后有个好单位,但是成绩不太理想的,铁路局真的是个不错的选择,毕业后工资轻轻松松碾压同时期毕业,那种普通本科类的同学 。