另一种观点是,当同时考虑到制度、人力资源等因素时,往往会出现另外一种结果,即发达地区与欠发达地区之间的发展,常常会呈现“发展趋异”的“马太效应” 。落后地区的人才会流向发达地区,落后地区的资源会廉价流向发达地区,落后地区的制度又通常不如发达地区合理,于是循环往复,地区差异会越来越大 。
而社会贫富差距,也会产生“马太效应” 。在股市楼市狂潮中,最赚的总是庄家,最赔的总是散户 。于是,不加以调节,普通大众的金钱,就会通过这种形态聚集到少数人群手中,进一步加剧贫富分化 。另外,由于富者通常会享受到更好的教育和发展机会,而穷者则会由于经济原因,比富者更乏发展机遇,这也会导致富者越富,穷者越穷的“马太效应” 。
对政府而言,如何在经济发展中避免贫富差距越拉越大的马太效应,是一个很重要的政治课题 。
1.管理知识:什么是哈罗效应?
2.管理知识:肥皂水效应是什么?
3.管理知识:什么是反馈效应?
4.管理学知识:什么是登门槛效应?
【管理知识:著名的马太效应是什么?对管理有什么启示?】 5.管理知识:什么是牢骚效应?对管理有何启示?
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