根据《2020年高校毕业生就业报告》显示,超40%的毕业生已找到工作,93%的毕业生表示愿意加班,而计算机通信等行业最受毕业生欢迎,大城市依然是年轻人的首选,下面小编带来介绍。
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《2020年高校毕业生就业报告》
据《2020年高校毕业生就业报告》,截至目前,超40%的毕业生已找到工作。时值毕业季,对毕业生基本情况进行统计分析发现:
①在就业城市选择上,大城市是年轻人的首选。数据显示,选择上海的毕业生占比高达11.5%,其次是广州、北京和深圳。
②在对待工作生活的态度上,93%的毕业生表示愿意加班,可见毕业生投身职场、努力工作的态度十分积极。
③从行业的选择上看,计算机/互联网/通信行业备受毕业生欢迎。其次是财务、审计、统计、教育培训行业。
④从求职方式来看,受疫情影响,有89%的毕业生通过线上,或者线上线下相结合的方式进行面试。
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2020年毕业生平均月薪7839元
《报告》称,2020年毕业生中95后占比83%,90-94后占比17%。本科学历占比85%,研究生及以上学历占比10%,其他为专科学历。这表明,2020年毕业生中本科生占绝大部分,毕业生学历结构从“金字塔”型转变为“锥形”。
薪资方面,2020年毕业生企业支付平均薪资7839元,医院/医疗/护理行业月薪水平第一,达11000元。由于医护人员具备较强的专业技能,特殊时期工作繁忙、任务繁重,因此薪资水平排名第一
从行业上看,计算机/互联网/通信行业备受毕业生欢迎,其次是财务/审计/统计、教育培训行业。10%的90-94后毕业生选择了专业性强的医院/医疗/护理行业;电子/电气、生产管理/研发等技术性行业也更受90-94后欢迎。与90-94后相比,95后更倾向于工作稳定的人事/行政/后勤岗位。
一线城市是就业地首选
《报告》还称,对于毕业生而言,一线城市是就业地首选,特别是作为经济金融中心的上海。选择一线城市的毕业生,主要考虑因素为就业机会多、经济实力强等优势。
此外,新一线城市中的成都呈现出毕业生净流入状态。近年来,成都出台多项人才政策,从落户、购房、生活补助等方面给予人才优惠,吸引了众多年轻学子入住。而愿意留在新一线城市的毕业生,被离家近、人脉资源丰富、饮食习惯适宜、物价低等因素吸引。这表明,一线城市是毕业生奋斗的天堂,新一线城市是宜居宜业的乐园。
薪酬待遇和个人发展是毕业生关注的焦点,高学历者认为成长比薪酬更重要。《报告》数据表明,新一线毕业生更关注工作地点和公司性质,一线毕业生更关注能力是否匹配,以及是否能去新兴行业发展。
分企业类型看,与民营私企相比,福利待遇稳定、工作作息规律的国企更吸引高学历毕业生。《报告》称,在2020年毕业生中,有86%选择立即工作,93%称愿意加班。在生活态度方面,积极进取,不断学习、热爱生活,珍惜当下、充满激情,热爱挑战是2020年毕业生的标签。
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近六成毕业生择业“求稳”
2020年,受疫情影响,毕业生在求职就业上也发生了变化。《报告》显示,26%的毕业生改变了就业城市,23%的毕业生改变了求职行业。今年应届毕业生57%的毕业生倾向选择稳定的工作,新一线、已找到工作的毕业生则更加求稳,40%的毕业生可接受相对低的薪资。
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