妈妈智囊团|阿里女员工自曝酒后被侵害，恶臭的酒桌社交该终结了阿里女员工被侵害这事儿已经

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阿里女员工被侵害这事儿已经全网发酵几天了。
简单介绍一下，阿里的女同事，在台风天被直系领导要求陪同出差。女同事到了之后才发现出差的主要任务就是上桌陪酒。
领导上了酒桌，开宗明义第一句话就是对客户讲，我给你们送了一美女来，还专门强调女同事酒量很好。席上更是伙同客户拼命劝酒，以至于该女同事很快就醉得不省人事。
女同事酒醉之后，客户对其进行了猥亵，直属领导竟然视而不见。
这还不算，阿里女同事事后调酒店监控，竟发现该上级私下办了房卡，连续四次进入自己房间，最长一次待了20分钟。
清醒后，女同事发现自己内裤丢失，床边还有拆过包装的安全套。
她随后报警，并要求公司开除涉案上司，但未得到想要的结果。女生没办法，只好在公司群里曝光，随即被踢出群。
最后这姑娘没辙了，只能去公司餐厅像泼妇一样控诉。经过的同事没有一个安慰，他们或窃窃私语，或如常就餐，仿佛她只是在说单口相声。
这就是阿里，国内互联网公司巨头，多少人挤破头都想进的大厂。
这事的最终结论尚待jc叔叔公告。毕竟这位领导，销毁证据挺熟练的，结果如何还不好说。
不过坚持拉女同事陪同出差，实际只为陪酒，酒桌上拼命给女性灌酒，对客户骚扰女同事视而不见， 4次进入醉酒女同事房间，这些都是事实。
2021年了，人类都能随便上天了，怎么丑陋的酒桌社交还阴魂不散呢！
阿里这样的公司，竟然作兴酒桌上谈生意，还要拉女生作陪，真是令人作呕。
事情发生后第11天，阿里的老大张勇才站出来表达“气抖冷”的愤慨心情。看来阿里欺上瞒下的情况是比较严重的，这么大的事，一把手竟被蒙在鼓里，公司的事情得看热搜，才知道。
张勇随即发表了声明，表示反对丑陋的酒桌文化，阿里的员工无论男女都可以拒绝主管提出的陪酒要求。
这挺令人玩味的。
员工可以拒绝陪酒，但是之后呢？
就像996也是可以拒绝的，但是之后呢？
加班不积极， kpi判个不合格，末尾淘汰，可以吧？
拒绝上酒桌，生意谈不成，就赖你，到时候找个借口辞退，可以吧？
这个公告，实在是太软弱无力了。
有几个女员工是真心喜欢喝酒才去陪喝的，还不是担心不去被领导记到黑账本里，回头找个由头被开除掉。
哪有公司开除员工的时候会说开除理由是员工不肯加班或者不肯陪酒的。
所以这种声明，颇似掩耳盗铃。阿里这样的企业，就该从源头上切断酒桌谈生意的陋习。
非得喝酒，甚至找女同事陪酒才能拿到的订单，不要也罢。
中国人历来就喜欢在酒桌上谈生意，谈事，推杯换盏之间，感情渐深，酒酣耳热之时，什么都能满口答应下来。
光喝酒还不尽兴，最好还要美女作陪，喝着小酒，拉着小手，什么时候掌握话语权的人理智停摆，开始用下半身思考了，事儿就成了。