平淡平奇|相比格力的3700套员工房，华为的30万套更厚道，5年就给房产权不知从什么时候起

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不知从什么时候起，房子也成为了企业招揽人才的基本待遇，而这点也正好迎合了当下年轻人的实际需求，因此不少企业纷纷推出相应的政策，以此壮大自己的队伍。而这些企业中，最出名就要属于格力了，据悉格力的第一批3700套员工房马上就要完工了，很多人已经做好了搬进去的准备，至于房子如何分配就看董明珠怎么安排了。
按照董明珠的说法，这是为优秀员工准备的，其它满足条件的人还得慢慢排队，至于房产权，只有干到退休的人才能得到，剩下的人只有在任职期间才能拥有使用权。虽然对于很多人来说，让他在一家企业干一辈子可能有点不太现实，但如果你真坚持下来了，得到一套房子养老也是一个不错的选择。单从任职期间能免费住来看，就能为很多员工省下不少钱了，所以说格力还是非常有人情味的。
除了格力比较注重员工的住房外，华为也为员工准备了30万套房，但华为的分配方式更加直接，只要你符合条件，就能以不超过10500/平方米的价格买下，如果对比当地2.6万/平方米的房价，这几乎就是“白送”的。与格力要干到退休不同，华为只要5年后就能拥有房产权， 10年后就能自由买卖，因此华为的这种模式还是非常值得效仿的。华为这么做也是为了解决员工的后患之忧，既让员工减轻了不少负担，又能让员工安心工作，真不愧是国内最成功的企业。
【平淡平奇|相比格力的3700套员工房，华为的30万套更厚道，5年就给房产权】对比格力与华为的两种分配方式，我觉得华为的更实在，格力虽然承诺可以“免费” ，但这几乎将一个人的一生与格力捆绑在一起。相信这对于现在的年轻一代来说，应该没有几个人能坚持到退休吧！所以还不如靠自己的努力，买下一套属于自己的房子。当然免费的晚餐就不用想了，有这么大的便宜肯定也会有很多条条框框的限制，最后还是认为的华为比较厚道，大家觉得呢？