一天 , 猎人带着猎狗去打猎 。猎人一枪击中一只兔子的后腿 , 受伤的兔子开始拼命地奔跑 , 猎狗在猎人的指示下飞奔去追赶兔子 。
可是追着追着 , 兔子跑不见了 , 猎狗只好悻悻地回到猎人身边 , 猎人开始骂猎狗了:“你真没用 , 连一只受伤的兔子都追不到!”猎狗听了很不服气地回道:“我尽力而为了呀!”
兔子带伤跑回洞里后 , 它的兄弟们都围过来惊讶地问它:“那只猎狗很凶呀!你又带了伤 , 怎么跑得过它呢?”“它是尽力而为 , 我是全力以赴呀!它没追上我 , 最多挨一顿骂 , 而我若不全力地跑就没命了呀!”
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其实 , 我们是有很多潜能的 , 但往往会对自己或对别人找借口:“管它呢 , 已尽力而为了 。”安博教育认为 , 尽力而为是远远不够的 , 尤其是在竞争激烈、到处充满“危机”的职场中 , 职业心态的修炼尤为重要!
重视职业心态的作用
(一)职业心态的导向作用
职业心态一旦形成 , 便会对今后的行为起到导航、引路的作用 , 其重要作用表现为:
(二)职业心态的支配作用
影响职业高度的不仅仅是外部环境 , 更重要的是心态 。职业生涯中 , 心态控制了行动和思想 , 也就决定一个人的事业和境界 。
(三)职业心态的决定作用
“水能载舟亦能覆舟 。”同样 , 职业心态能成就一个人 , 也能摧毁一个人 。
知识、能力和心态是能否成功的三大关键因素 。知识不多可以学 , 能力不高可以练 , 只要心态积极 , 知识和能力是可以通过勤学苦练获得的 。
职业中 , 有什么样的心态 , 就会有什么样的态度;有什么养的态度 , 就会有什么样的行为;有什么样的行为 , 就会有什么样的结果 。在积极进取中获得成长 , 在主动成长中获得成功 。
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【职场素养 职业素养培训心得】所以 , 安博教育认为 , 从长远来看 , 除了技能和知识的硬性条件 , 职业心态“软件”的修炼也是人才竞争的核心 , 我们都应常常问问自己 , 今天是尽力而为的猎狗 , 还是全力以赴的兔子?
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