采访人员：请问你觉得本届特训营的教练、营长、工作人员等的表现如何呢？你认为他们将歌登公司的形象很好地展示出来吗？
田金梅：这届的特训营里，无论从舞台的表现力、应变力，还是主持过程中对特训的熟练度等，教练等工作人员都表现得非常出色 。在整个特训过程中，由于很多状况是难以预料和掌控的，但是教练都可以把握得非常好，时间控制得也是非常到位 。其他的工作人员，即使是幕后的工作者，也能坚持在自己的岗位上做好自己的本职工作，空闲时间之余还能够帮助教练和营长，这也是工作尽责的精神和与同事间的互助表现 。
采访人员：请问经过这届的特训，你觉得歌登的特训营的师资力量如何呢？你觉得歌登的特训在行业里够专业吗，如果够专业的话，这种专业性是怎样在这届的特训里体现出来的呢？
田金梅：经过这届特训之后，深切体会到歌登的特训营师资力量雄厚这个事实 。无论是刘总教练的渊博学识与丰富经验，还是教练等工作人员对于特训营的运营所表现出的熟练度和专业度，都会让人深深感受着一种特训营的魅力 。歌登的品牌形象代言人特训针对学员自身问题而采取的丰富实际活动形式，完全适应了美业行业发展的需要 。目前在美业行业的企业品牌形象代言人大部分都是明星名人，但是大家都知道请明星名人代言需要很高的费用，而且还具有双刃剑的影响 。而歌登却以培养美业行业企业自己的品牌形象代言人为宗旨 。无论是在情景话剧，还是魔音传脑环节里，非常注重学员的口才表达技巧和能力考察；此外，学员的复制能力也会得到一定程度的提升 。
采访人员：请问你觉得这届的特训营的特别之处在哪里呢？你觉得它和其他的培训机构相比有什么优势或是有特色的地方呢?
田金梅：歌登特训营不同于一般性质和形式的特训或简单的培训 。这里培训内容并非只是纯粹理论知识的授予，而是将生活、工作等结合在一起不断创建出各种特色的、实践型的活动，通过学员们的实操能力来充分体验特训的魅力与特质所在；注重学员自身的形象提升，培养学员学会如何提升自己的能力 。
采访人员：特训营的招生简章里面介绍说歌登的特训具有互动式的特色，那么，请问你觉得这届的特训营是怎样体现出“互动式”的特色的呢？
田金梅：互动式的训练模式贯穿整个特训的过程 。因为这个特训营是以团队为单位的，正因为以团队为单位进行各种展示和PK，不但促进团队内部伙伴们间的协调沟通，让团队成员为了自身团队的出色表现而不断努力奋斗；由于是一种PK形式，也增加了团队之间的竞争意识和危机意识，使得各团队不断从对方的表现那里总结发现自身的不足，从而完善自身团队的建设 。
采访人员：特训营招生简章里介绍的另一个是体验式的特色，那么，请问你觉得这届的特训是怎样体现出“体验式”的特色的呢？
田金梅：一样的道理 。正因为这是一种互动式的训练模式，也实现了体验式的特训形式 。在整个特训过程中，每个环节都是需要学员为了不被淘汰和退训，不断努力争取漂亮成绩 。每个环节，每个细节，都由学员自己去把握，由学员自己去经营，为自己争取 。通过这样的体验式训练，才能使学员真正学会如何为自己的前途奋斗，怎样为自己的团队创收，将理论性的知识融化为自己的经验 。就像在“赞美的艺术”里，学员们相互间的赞美，相互间的互动，体验一个赞美旅程的美妙之处，这是非常好的 。
采访人员：听说特训营创办的背景是来自于美国西点军校，那么，请问你觉得这届的特训营是怎样体现出西点军校训练的模式的呢？