参考资料:百度百科-企业架构
管理岗位的划分等级共设四个等级,分别为:四级人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级人力资源管理师(国家职业资格二级)、(一级)高级人力资源管理师(国家职业资格一级) 。
四级人力资源管理师报考(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作1年以上 。
(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
三级人力资源管理师报考(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作6年以上 。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上 。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上 。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上 。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书 。
二级人力资源管理师(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作13年以上 。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上 。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上 。
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上 。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上 。
高级人力资源管理师(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作19年以上 。
(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上 。
(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业。
(4)具有大专学历,连续从事本职业工作10年以上,经本职业人力资源师正规培训达到标准学时数,并取得毕(结)业证书 。
(5)具有本专业或相关专业学士学位,连续从事本职业工作8年以上;
(6)具有本专业或相关专业硕士学位,连续从事本职业工作6年以上 。
职场分7个等级,你爬到哪一级了职场也存在等级之差 。可是你认为越是老司机等级就会越高的话,就大错特错了 。有的人刚毕业没多长时间,他的能力和做事风格就已经超越职场老油条了 。因此等级可不是依靠工作时间来区分的 。在古代,人们就用“奴、徒、工、匠、师、家、圣”来划分人的等级,你可以看看自己目前是处于哪个等级 。
一、奴
奴性等级的人在职场上是处在推一步走一步的状态 。这种人工作一般都不是自愿,而是要靠后面有人督促 。这些人往往就是那种混日子的,上班不想动手,工作不想动脑,处在“被工作”的状态 。其实这些人早晚得被淘汰,现在我们早已不是奴隶社会了,公司也不是慈善机构,会愿意养一个闲人 。
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