瓜太多，包容度提高，有瓜赶紧爆——得寸进尺效应( 二 )

一开始，乞丐向富人家讨饭是失败的。但他的聪明就在于，先借一样比较小的东西，然后再借另一样小的东西，慢慢一样一样，最后就凑齐了一晚肉汤。而那个厨娘却浑然不觉，只觉得他是借走了一些无关紧要的东西。
这就是得寸进尺效应的运用。
得寸进尺效应的实验
美国社会心理学家弗里德曼与弗雷瑟曾做过“无压力的屈从──登门槛技术”的现场实验。
实验者让助手到两个居民区劝人们在房前竖一块“小心驾驶”的大标语牌。
在第一个居民区，助手直接向人们提出这个要求，结果遭到很多居民的拒绝，接受率仅为17% 。
在第二个居民区，助手先请求居民在一份赞成安全行使的请愿书上签字，几周后再向他们提出竖牌要求，接受者竟然达到了55% 。
签字这个很容易做到的小小要求，几乎所有人都照做了，大家可能都没意识到，这个小小的“登门槛行为”会对接下来的决定产生重要影响。

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得寸进尺效应的日常应用
最近广大吃瓜网友纷纷提高自身包容度，也是得寸进尺效应的一种表现，已经接受一件又一件吃瓜事件了，不在乎多几件，不知不觉间就被“得寸进尺”了。
日常生活中，很多人都会遇到这样的场景：逛商场的时候，很多店员会主动邀请你免费试用：“这个不要钱，是免费试用装，你试试看效果。”等你试用完，店员又会邀请你看看其他产品，嘴里不停的说着：“不买没关系，看看嘛，这个也是可以免费试用的。”
在这期间，店员会不停的夸赞你多么适合这个产品，最近搞活动可以打折等等，甚至一堆人围着你巧舌如簧，其目的就是让你掏钱。
很多人可能一开始是抱着”看看、试试，反正又不买”的心理，结果出店门的时候还是拎了包东西出来，甚至是大包小包一堆东西，不知不觉间就“被得寸进尺” ，懊悔不已：又被店员给“骗”了。
不仅商家、推销员会利用这种效应，职场、恋爱、教育中都可以善用这一效应，帮助我们实现个人目标。
职场中，作为一名上司，在给职员布置任务时，不要一下子对他们提出过高的要求，而是先提出一个只要比过去稍有难度的小要求，当他们达到这个要求后，再通过鼓励，逐步向其提出更高的要求，这样职员容易接受，上司的预期目标也更容易实现。
恋爱时，可以先和对方从朋友做起，一起吃饭、看电影、互相了解日常，逐步打开对方的心门、建立关系，最后便会水到渠成的答应你的追求，甚至会同意和你步入婚姻殿堂。比起那种直接、突然的大胆告白，直线球的表示想要和对方一起白头偕老，这种方式成功率更高。
教育中，家长或老师可以根据孩子的心理发展水平和心理承受能力进行目标设定。将一个难度较大的目标分解成若干难度较小的目标，逐级增加难度，在孩子完成一个目标后给予鼓励，充分调动孩子的积极性，这样一个个小门槛迈过来，比起直接过一个“高门槛”要来的有效。