安妈育儿日|“铁饭碗”还能出现离职热潮?年薪28万也要辞职,原因很现实
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文/安妈育儿日
随着大学学历的增多 , 再加上去年的疫情影响 , 社会就业形势并不乐观 。 特别是对于大学生来说 , 想要在毕业之后立刻找到一份适合自己的工作更是难上加难 。
2021年高校应届毕业生总规模达到909万人 , 同比增长35万人 , 就业竞争压力再次加大 。
根据官方公布的资料 , 今年的大学生就业存在一定不确定性 , 同时一部分校园招聘岗位也有所下降 , 这些原因都加大了大学生的就业难度 。
为了缓解就业压力 , 部分人选择报考铁饭碗工作在多数人的眼中 , 只要是工作稳定、薪资待遇好的基本上都会被称之为“铁饭碗” 。 对于大学生来说 , 能够进入这样的单位工作 , 也是好事一桩 。
但随着越来越多的人已经意识到了这一点之后 , 这些所谓“铁饭碗”工作的竞争难度也被增大了很多 , 这也反映出了社会就业竞争形势的严峻 。
但如今毫不夸张地说 , 如今的大学生就业市场已经出现了两极分化的情况 , 一部分人在就业过程中屡屡碰壁 , 而有些人却拿着年薪二十几万也要离职 。
在我们的身边 , 就有这样的一个行业 , 员工平均年薪能够达到28万元 , 但在工作了一段时间之后 , 不少人也会对于这份工作厌烦 , 甚至是直接提出离职 。
“铁饭碗”还能出现离职热潮?年薪28万也要辞职明明拥有稳定的工作 , 较高的年薪却还要提出离职的行为 , 在很多人看来是无法理解的 , 但这种现实确实真实存在的 。
这一行业便是我们熟悉的银行 , 要知道银行可是我们国家的经济重要组成 , “银行里面全是钱” , 虽然说这些钱跟银行职员没有什么关系 , 但他们的薪资却相比其他行业略高 。
就拿常见的6大国有银行来说 , 年利润已经达到了3000亿元左右 。 根据银行员工平均年薪来看 , 很多国有银行的员工年薪已经达到了28万元 。 这相比较很多年薪5、6万的普通白领来说 , 真是一个绝佳的选择 。
即便是银行的小柜员 , 每年的分红也能拿到一笔可观的收入 。 但这些薪资待遇并没有留住员工 , 反而每年大约有10万人选择辞去银行的工作 。
有人曾经透露 , 光是在2021年上半年的时间 , 各个银行的离职人数已经达到了6万多人 。 在今年下半年可能还会有新的离职热潮出现 , 这是怎么回事呢?
银行员工说出离职真正原因 , 很现实很多人都羡慕银行员工的光鲜亮丽 , 却没看到他们背后的工作压力 。 虽然每天都工作在冬暖夏凉的环境之中 , 但他们也很容易会出现职业病 。
工作压力大 , 精神长时间处于紧绷状态
虽然说银行职工的平均年薪在28万元左右 , 但因为有些银行的业绩要求可能实际拿到手的工资并没有这么多 。 平时每个月的工作也与普通白领不相上下 , 只不过是年底有奖金、分红 。
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