在职场上 ， 如果说最难应付的人有两个 ， 一个是老板 ， 另一个肯定就是面试官了 。
在面试时 ， 别看坐在你对面的面试官长不是和蔼可亲 ， 就是漂亮大方 ， 但其的脑子里想的却是千奇百态的奇葩问题 ， 有时候 ， 甚至怀疑他们的头脑是不是人的脑袋 。
只在生活在职场上 ， 相信很多人都有过难忘的面试经历 ， 不是被面试官问得哑口无言 ， 就是开始怀疑这是不是面试?
前不久 ， 我的一位朋友王丽向我分享了她的面试经历 。王丽面试的是一家上市公司的销售经理 ， 因为她以前就是干销售 ， 所以知道销售面试时 ， 肯定需要考验面试者的说话技巧和观察力 。于是 ， 她在面试前也下了很大的功夫 。
谁知道 ， 面试的时候 ， 面试官问是竟然是：在太平洋的中间是什么?
当时很多应聘者都不知道应该如何回答 ， 他们想了半天 ， 80%的人都回答了海水、海水......
只有一个80后 ， 长得文质彬彬的年轻人回答：平 。没想到面试官点点头 ， 没过多久他就被录取了 。

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大家听见后都表示很无语 。因为在面试时 ， 面试官竞出了一个脑筋急转弯的题 ， 这明显看着就是戏弄应聘者吗?虽然气愤但是也没有什么办法 。
现在的面试官都很喜欢标新立异 ， 那么在面试时 ， 我们应该怎么做 ， 才能提高面试被录取的机会呢?
第一 ， 要认真地听题 ， 面试官在面试现场的提问 ， 一般都是结合应聘者所面临的岗位性质所提出来 。
我们要想回答出一个合适的答案 ， 就必须根据岗位所具备的能力 ， 大胆的创新 ， 而不是就题论题 。对于面试中的临场发挥 ， 灵活应变才是面试的决定因素 。
第二 ， 平时多阅读 ， 多积累自己的知识面

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现在的面试 ， 越来越趋于多元化 ， 很多面试的题目都是我们没有见过的 。要想能够正确的说出答案 ， 就必须注意知识的积累 。
【80后神回复 太平洋的中间是什么脑筋急转弯】对于现在的大学生来说 ， 他们的社会经验少 ， 上学学习的知识也都是理论性知识 ， 所以他们的实操和社会方面肯定都不行 。这就要求他们必须注意日常知识的积累 ， 而积累就是一个漫长的过程 ， 它需要不断的坚持 ， 才能有结果 。

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