一件事情做多少次能成为专家( 二 )


如何成为一个优秀的销售代表
销售代表的首要任务是销售,假如没有销售,产品就没有希望,企业也没有希望 。同时,销售代表的工作还有拓展,只有销售也是没有希望的,由于你销售出去的是产品或服务,而只有不断拓展市场,才能够建立起长期的市场地位,赢得长期的市场份额,为企业的销售渠道建立了重要的无形资产,为自己赢得了不乱的业绩 。
作为一个优秀的销售代表,应当具备的心态:
一、真诚
立场是决定一个人做事能否成功的基本要求,作为一个销售职员,必需抱着一颗真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当作朋友 。
二、自信心
信心是一种气力,首先,要对自己有信心,天天工作开始的时候,都要鼓励自己 。作为销售代表,你不仅仅是在销售商品,你也是在销售自己,客户接受了你,才会接受你的商品 。
三、做个有心人
“处处留心皆学问”,要养成勤于思索的习惯,要善于总结销售经验 。
作为一个销售代表,客户的每一点变化,都要去了解,努力掌握每一个细节,做个有心人,不断的进步自己,去开创更出色的人生 。
四、韧性
销售工作实际是很辛劳的,这就要求业务代表要具有吃苦、坚持不懈的韧性 。
五、良好的心理素质
具有良好的心理素质,才能够面临困难、不气馁 。
每一个客户都有不同的背景,也有不同的性格、处世方法,自己受到打击要能够保持平静的心态,要多分析客户,不断调整自己的心态,改进工作方法,使自己能够去面临一切责难 。只有这样,才能够克服难题 。同时,也不能因一时的顺利而自得忘形,须知“兴尽悲来”,只有这样,才能够胜不骄,败不馁 。
六、交际能力
每一个人都有优点,不一定要求每一个销售代表都八面玲珑、能说会道,但一定要多和别人交流,培养自己的交际能力,尽可能的多交朋友,这样就多了机会,要知道,朋友多了路才好走 。另外,朋友也是资源,要知道,拥有资源不会成功,善用资源才会成功 。
七、热情
热情是具有感染力的一种情感,他能够带动附近的人去关注某些事情,当你很热情的去和客户交流时,你的客户也会“投之以李,报之以桃” 。
八、知识面要宽
销售代表要和形形色色、各种层次的人打交道,不同的人所关注的话题和内容是不一样的,只有具备广博的知识,才能与对方有共同话题,才能谈的投契 。
九、责任心
销售代表的言行举止都代表着你的公司,假如你没有责任感,你的客户也会向你学习,这不但会影响你的销量,也会影响公司的形象 。无疑,这对市场会形成伤害 。
十、谈判力
其实业务代表无时不在谈判,谈判的过程就是一个说服的过程,就是寻找双方最佳利益结合点的过程 。在谈判之前,要搞清晰对方的情况,所谓良知知彼,了解对方的越多,对自己越有利,把握主动的机会就越多 。
关于管理者应该具备哪些素质,我概括了以下几点:
一、必须全面提高企业管理者的全面素质 。
1、与时俱进,全面提升管理者个人素质 。
当今社会变化日新月异,变化神速,人与企业的发展同样,关键是人的发展要跟得上时代的步伐,管理者的素质要得到不断的提升 。我们常常看到这样的情况:
一个人面对上级或生人,不知所措;一个人忙碌一天或一生,不知所为、浑浑噩噩;再有一些管理者不知如何与人共事,并不是因为其知识不行,或者学历不高,不管你如何调整他的工作,他就是无法与别人共事,这样人做人可以说是相当失败 。