面试技巧和注意事项面试常见问题及回答技巧最新汇总( 二 )

2、是不要流露出负面情绪。
千万别把面试官当做你吐槽前东家的对象，没等对方问完你就开始数落起上一份工作的所有缺点。
要知道，当你这么说的时候，一方面会让对方觉得你喜欢把问题推给别人，另一方面也会担心，你入职之后是不是也会对新公司产生这些抱怨呢？毕竟不存在完美的公司，不同的公司都有自己的问题，更多还是看是否匹配。
因此，你回答离职原因的时候尽量要真诚，尽量别造假。可以从公司经营变动、个人职业规划或行业问题等方面回答。

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▲ 图片来源：pexels
六、你的期望薪资是多少？这个问题，回答得好坏直接决定你是否能拿到更满意的薪水。
一方面，如果面试官问你的期望薪资，也可以等于发出面试成功的信号，至少对于你之前的面试环节都是比较满意的。
如果是优势不是特别突出的同学，可以实在一些，基于原来基础上涨幅多少直接跟对方表达，相信会给出合适的薪酬范围。我们需要知道岗位的薪资范围大多数只用看区间中低的线，而高的线是用来吸引面试者的。
如果本身经验比较丰富且能力突出，可以直接给出具体的期望薪资，并注意千万不要漫天要价，还是要考虑行业水平和企业承受能力。
七、你还有什么想问的吗？记住：问，一定得问！
首先这是一个进一步了解应聘公司的机会，多了解一点，就可以避免踩坑。二，这也能让面试官感觉到你不是在敷衍对待这次面试。
比如你可以问：
①贵公司业务与战略的未来发展是怎么样的？
这能体现你对公司未来发展方向的关心，也能大概了解到该公司在该行业中的位置。
②如果我有机会加入这个团队，你对我未来的期望是什么？
这么提问，如果对方是你的直属上司，会让对方觉得你是在乎加入这个团队的。
③我未来具体的工作职责是什么，对应的绩效指标是哪些？
这个问题一方面说明你希望加入这个团队，另一方面也可以从面试官口中了解到自己将来比较具体的工作内容和职责，能够考量到岗位是否靠谱。
写在最后
云酱认为，面试不仅是面试官对你的考察，也是你考察应聘公司的一个契机，因此对待面试的时候要尽量认真对待，让面试官看到你的诚意，也要做到不卑不亢，该问的问题别不好意思问。
希望以上这7个面试常见问题能够助大家在2021年找到一份满意的新工作！

面试技巧和注意事项 面试常见问题及回答技巧最新汇总( 二 )

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