面试技巧和注意事项面试常见问题及回答技巧最新汇总

如果说，简历是获得面试的通行证的话，那面试无疑是决定你是否能获得这份工作的重中之重。面试的顺利与否，直接决定了你是否能获得心意的offer以及是否能拿到满意的薪资。
所以小编今天收集整理了7个面试中常见的问题和回答技巧，助大家一臂之力！
一、能否先请你自我介绍一下？可别小看这个环节，自我介绍并不是对着简历读一遍。而是展示自己优势的一个重要机会。
自我介绍的时候，关于自己的学历背景这些可以简单提一下带过，然后着重介绍跟目前应聘岗位对应的一段工作经历：可以展开介绍公司的背景，主要业务类型，自己在这个岗位上的事项和成就以及在团队中担当的角色等等...
在介绍过程中，提前演练自我介绍，以精炼和简洁且突出重点为主，切记拖拉无头绪无逻辑。
从各方面让hr明白，你过往的经历与这个岗位要求非常匹配。
二、你对我们公司有了解吗？这个问题，其实是考验你对面试公司的重视程度。
在面试准备阶段，一定要提前去各个渠道了解一下应聘公司的情况。而不是当hr问起来的时候，支支吾吾说：“不是很了解”或者“我在某某地方看到过你们的广告”之类。
你应该去了解公司的背景，主要的业务类型，在回答自己对公司的了解情况时，顺便提到自己过往经历与公司目前的业务线很匹配。让hr相信你是诚心且适合加入这家公司。
【面试技巧和注意事项面试常见问题及回答技巧最新汇总】怎么去了解公司背景呢？
我们可以通过互联网、或是朋友等渠道了解到应聘公司，对岗位的内容、产品做好充分的了解。针对岗位的职责、产品准备相应的问题（可以是优点、不足、建议）。这部分的内容很有可能会在面试中应用，如果面试官没有问到，也可以主动表达。
收起懒惰做好背调，真的很有效。

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▲ 图片来源：pexels
三、你的优缺点是什么？回答这个问题也是有技巧的，回答优点的时候，你最好去匹配自己身上具备的应聘岗位需要的优势，并且结合具体的经历和成绩来形容你的优点，切忌空无一物。
如用STAR原则：
S——Situation 之前公司给我安排了一个x项目。
T——Task 我是如何明确我的任务，并且拆解的。
A——Action 针对任务中遇到的难题，我是如何克服的。
R——Result 最后项目的结果如何，带来了xx营收，转化率提高xx，得到了同事和领导的一致好评。
同理，回答缺点的时候，最好选择一些看似符合你实际情况，但是对岗位影响不大的来讲，比如说自己的缺点是过于直率，有时候会让周围的人产生误解。
无论是谈论自己的优点还是缺点，都不要太过夸张。容易引起面试官的质疑和反感！
四、你的职业规划是什么？当hr问你职业规划的时候，主要考察三个方面，1是考察你对自己的职业路径发展是否清晰，2是考察你是否准确匹配公司岗位。3是看你的回答是否真诚。
因此可以分为短期规划和长期规划两方面来回答。
回答短期规划的时候可以基于面试的岗位和所在行业出发，比如说：
这个岗位和行业，跟我的这几个方面匹配，同时我对于这个领域非常感兴趣，打算继续深耕。
回答长期规划时可以以5年为单位，可以从你能给公司带来什么或你能学到什么从而能给公司带来什么的角度回答。
五、你为什么从上一份工作中离职？回答这个问题的时候，首先要避讳两点：
1、是不要说任何前公司前同事的坏话；

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