怎样“提问”，才能得到你想要的答案( 二 )

五、注意运用群体谈话的形式

文章插图
一对一谈话和在一群人里谈话是非常不一样的。当一群人谈话时，一个人回答问题的意愿会受到其他人的影响。如果身边有几个亲密的人在场，看起来尖锐的问题就没那么尖锐了。如果群体里有一个人开始开放地回答问题时，其他人也倾向于和他保持一致。这就是群体压力的效果。
一个有趣的现象是，旁观者和参与群体谈话的人对经常提问的人看法是完全相反的。
如果一群人在谈话，派一个人作为旁观者来观察，那么这个人会更喜欢那些在群体里经常回答问题的人。而如果询问参与谈话的人，他们会更喜欢经常提问的人。这是因为提问的人经常没有机会表达自己的看法，看起来很被动，也没有存在感。回答的人则看起来更主动，更有魅力。这样，在一群人交谈时，提问的人为别人提供了展现魅力的机会，成了衬托别人的绿叶。回答问题的人也会对衬托自己主角光环的配角心存感激。
所以，如果你想知道一些信息，不妨试试在群体讨论时多提提问题，给别人当一当绿叶。
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